Republique Gabonaise

Le Ministre de la Fonction Publique et du Renforcement des Capacités, Madame Laurence Ndong, en sa qualité de Présidente du Conseil d’Administration, a présidé ce jour les travaux de la session ordinaire du Conseil d’Administration de l’École de Préparation aux Carrières Administratives (EPCA), en présence des membres du Conseil et de la Direction Générale de l’établissement.

Les travaux ont porté sur l’examen de cinq points inscrits à l’ordre du jour, à savoir : l’examen et l’adoption du rapport d’activités et du plan d’actions 2025, l’examen et l’adoption du bilan financier 2025, la présentation et l’adoption du plan d’actions 2026, la présentation et l’adoption du budget prévisionnel 2026, ainsi que les divers. À l’issue des échanges, l’ensemble de ces points a été adopté par les administrateurs, traduisant ainsi leur confiance dans la gestion et les perspectives de développement de l’établissement.

Au cours de cette session, il est ressorti que l’EPCA enregistre des résultats globalement satisfaisants, avec un taux de réalisation des objectifs estimé à 70 %, malgré certaines contraintes budgétaires enregistrées au cours de l’exercice écoulé. Cette performance témoigne de la mobilisation des équipes pédagogiques et administratives dans la formation et la professionnalisation des cadres de l’administration publique.

Dans son intervention, Madame le Ministre a rappelé le rôle stratégique de l’EPCA dans la modernisation de l’administration publique. « L’École de Préparation aux Carrières Administratives constitue un maillon essentiel de notre dispositif de formation. Malgré les contraintes rencontrées, les résultats obtenus demeurent globalement satisfaisants et traduisent l’engagement des équipes. L’EPCA s’inscrit dans un programme stratégique couvrant la période 2024-2028 visant à moderniser la formation des agents publics et à renforcer leurs compétences afin de bâtir une administration plus performante et plus efficace au service des usagers », a –t-elle déclarée.

Les travaux du Conseil ont également permis de souligner la volonté des autorités de revaloriser le parcours de formation au sein de l’EPCA, notamment pour les titulaires du baccalauréat qui suivent un cycle de formation de deux années avant leur intégration dans l’administration publique. Une attention particulière a été accordée au développement de la formation continue, afin de permettre aux agents publics, notamment ceux recrutés directement dans l’administration, de bénéficier d’un renforcement de leurs compétences professionnelles.

Pour sa part, le Directeur Général de l’EPCA a salué la qualité des travaux et l’implication des membres du Conseil d’Administration dans l’examen des dossiers soumis à leur appréciation. « La validation du budget de l’établissement constitue un acte fondamental pour un établissement public à caractère administratif doté d’une autonomie de gestion. Elle permettra à l’école de poursuivre sereinement ses missions de formation et de perfectionnement des cadres de l’administration publique », a-t-il indiqué.

Au terme des travaux, les administrateurs ont exprimé leur satisfaction quant aux efforts engagés pour renforcer la qualité et l’attractivité de la formation des agents publics, réaffirmant ainsi le rôle central de l’EPCA dans la modernisation et la professionnalisation de l’administration gabonaise.